Vælg test - til rekruttering eller udvikling.
Kontakt Hessner-Consult for vejledning i valg af relevant testværktøj.
Listen nedenfor viser de tests Tine er certificeret i og udbyder. Nogle er rettet mod personlig udvikling– andre mod at udvikle et effektivt samarbejde i projektteams, arbejdsgrupper og ledergrupper.
Endelig er der tests som er velegnede til rekruttering og sættes op mod en jobkravanalyse.
Nogle tests findes i op til 53 sprogvarianter. Kig evt. også på siden “testsprocesesn – trin for trin”.
Vælg test
For teams, afdelinger, virksomheder og enkeltpersoner:
- Til kommunikation, samarbejde, konflikt og karriere
- Til rekruttering
Person- og teamtests
- Thomas International PPA – Person Profil Analyse (DISC-faktorer)
- Thomas International – HPTI High Potential Trait Indicator (Big Five+)
- Thomas International GIA – General Intelligence Test
- Thomas International – ThomasTeams
- Myers- Briggs Typeindikator (MBTI) – Trin I og Trin II
- Jungiansk typeindikator (JTI)
- FIRO-B
- Belbin Teamanalyse – 360 grader
- Teamkompasset, baseret på MBTI / JTI
- Zenger Folkman – The Extraordinary Leader™ -Certified Facilitator
- Karrieremodellen™ (Career View fra Decision Dynamics)
Konfliktforståelse - tests
- TKI – Thomas Kilman – 5 Conflict Modes
- SDI 2.0® – Strength Deployment Inventory (Relationship Awareness®Theory)
Andre tests
Søger du en bestemt test, som ikke er på min liste, så kontakt mig – måske jeg kender en der kan hjælpe fra mit netværk.
